 13/02/2012
18/02/2012
17/03/2012
07/04/2012
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METODOLOGIA E FORMAZIONE
La metodologia adottata è fondata sull’apprendimento efficace ed efficiente.
Ci basiamo sul principio che imparare senza fare equivale a non imparare del tutto.
"Sapere e non fare è come non sapere".
Uno degli elementi che rendono efficace la nostra metodologia risiede in una attività di affiancamento al partecipante, che consiste in un supporto e guida per il raggiungimento dei propri obiettivi e un allineamento verso azioni efficaci e di successo.
Un’ intensa attività di coaching garantisce al partecipante il perseguimento delle mete personali e professionali.
Ogni persona stabilirà con il proprio coach, fin dal primo giorno di corso, gli obiettivi che intende raggiungere, individuando le proprie aree di miglioramento e le strategie più adatte al cambiamento in atto.
Il coach, esperto in formazione e in gestione del cambiamento, offrirà all’individuo gli strumenti maggiormente in linea con le sue esigenze e si assicurerà che le azioni intraprese e i comportamenti adottati siano quelli giusti e strategicamente efficienti.
Seguendo queste linee guida Accademia della Formazione ha strutturato l'anno formativo con dei percorsi:
Percorso base (cinque giornate formative in aula, una ogni 15 giorni, alternate da 5 sessioni di coaching personalizzato). l'obiettivo di questo percorso è quello di far prendere consapevolezza ai partecipanti delle proprie potenzialità ed insieme a loro elevarle a standard più alti.
In questo percorso tratteremo: Gestione dei risultati - Comunicazione Efficace - Gestione del Tempo - Leadership e Motivazione Personale
Percorso avanzato (cinque giornate formative in aula, una ogni 15 giorni, alternate da 5 sessioni di coaching personalizzato). l'obiettivo di questo corso è quello di accompagnare l'imprenditore nel suo lavoro di leader nella sua azienda. in questo percorso tratteremo: Team Leader - Problem solving - gestione delle emozioni- Gestione dei conflitti e Motivazione delle risorse umane.
Durante l’intero percorso ci sarà un monitoraggio continuo della pianificazione da parte di allievo e coach, due individui che lavorano insieme per il raggiungimento di un obiettivo comune.
Il programma è basato sulla stretta collaborazione tra il coach e la persona allenata, che viene stimolata, sostenuta e guidata nell’applicazione quotidiana dei nuovi strumenti e metodi appresi in aula. Il vero cambiamento è realizzabile solo attraverso un costante allenamento.
I nostri percorsi formativi offrono ai partecipanti non solo la possibilità di ascoltare nozioni tematiche e informazioni attinenti lo sviluppo personale, ma soprattutto, di mettersi subito alla prova nella reale comprensione degli argomenti.
P er informazioni contatta la nostra segreteria al numero verde 800 98 43 98
oppure compila il form
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